Deze website maakt gebruik van cookies. Meer informatie Melding niet meer tonen

HR Manager

Functiegroep: Human Resources
Branche: Bouwkunde
Locatie:Zwijndrecht
Functieniveau: + 10 jaar ervaring
Opleiding: Master (niet technisch)
Vacature ID:#2128

HR Manager

De organisatie

Onze klant is een productiebedrijf in de bouwindustrie.

Zij zoeken momenteel een ervaren HR Manager (m/v/x).
Standplaats voor deze functie is Burcht.

De functie

Als HR Manager bent u verantwoordelijk voor de uitvoering van het HR beleid in België.

Naast uw operationele verantwoordelijkheid op het gebied van rekrutering, aanstelling, beloning, functiewaardering, arbeidsrelaties, personeelsontwikkeling en veiligheid wordt een actieve rol verwacht bij het initiëren, uitvoeren en begeleiden van veranderingsprocessen, zowel in meer algemene bedrijfskundige zin, als gerelateerd aan uw vakgebied. Specifieke zaken die uw aandacht verdienen zijn de ontwikkeling van een cultuur gericht op continue verandering, het verder verbeteren van leiderschapsvaardigheden en communicatie binnen de organisatie en de invoering van HR gerelateerde automatisering. Daarnaast behartigt u de contacten met vakbonden en ondernemingsraad en voert u namens de directie de cao onderhandelingen. U maakt deel uit van het managementteam van de organisatie waar van u naast uw HR inbreng als HR Manager tevens een algemene bedrijfskundige inbreng wordt verwacht.

Naast uw rapportage aan de Belgische ondernemingsraad, rapporteert u functioneel aan de HR Manager North/West Europe waarmee u op veel dossiers zult gaan samenwerken.

Het profiel

  • Een hogere opleiding op het gebied van human resources
  • Minimaal 10 jaar ervaring als HR Manager binnen industriële ondernemingen. Bij voorkeur ervaring met rapportages in internationaal verband;
  • Uitstekende communicatieve en relationele vaardigheden. U bent toegankelijk en werkt inspirerend en motiverend op uw omgeving. U weet om te gaan met alle niveaus binnen de organisatie;
  • Ervaring met het begeleiden van veranderingsprocessen en het ontwikkelen van HR processen en instrumenten. Een goed begrip van HR- en salarisadministratie;
  • Ervaring met vakbonden en ondernemingsraden en bij voorkeur tevens met cao onderhandelingen;
  • Woonachtig in de omgeving van Antwerpen.
  • Een uitstekende kennis van de Nederlandse, Franse en Engelse taal.

Het aanbod

  • U zal deel uitmaken van een internationaal bedrijf en lid worden van het managementteam
  • Mooi salaris en extralegale voordelen: (o.a. 13 én 14de maand, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, bonus,…).

Meer informatie

Voelt u zich aangesproken door de functie? Neem dan snel contact op met ons.
We nemen zeker de nodige tijd om uw CV en motivatiebrief door te nemen om dan zo snel mogelijk een vervolgafspraak te kunnen plannen.
Uw gegevens worden met de grootste discretie behandeld.

Meer informatie

Ellen Gillis
+32 3 443 04 82

Meer informatie